期間工は半年ごとに契約期間を更新して最大2年11ヶ月まで働くことが出来ます。
これから期間工にチャレンジしようという人の中には
「半年ごとの契約更新ちゃんとされるのか不安・・・」
「契約期間中に突然クビになったらどうしよう・・・」
といった心配をしている人もいるでしょう。
では実際問題期間工の契約更新を断られることがあるのか、契約期間中に突然クビを言い渡されることがあるのか解説していきます。
まず心配いらない
はっきり言いますが契約更新を希望したのに断られるとか、契約期間中に突然クビを言い渡される心配は不要です。
契約更新の時期になると契約更新する意思があるかないかを聞く書類を手渡されます。
その書類の「更新を希望する」に丸をして提出すると、新しい契約期間の雇用契約書が来るのでそれにサインして提出して契約更新は終了です。
半年ごとの契約更新は実際こんな感じです。特に面談等もなく書類だけのやり取りで終了です。
まじめに仕事に取り組んでいればまず契約更新を希望して断られることはありえないでしょう。
何度も遅刻したり仕事中によく叱られるような人でも普通に更新できています。
正直「なんでこんなヤバいやつが契約更新できてるの！？」と見てて思うことがよくあります。
契約更新ですらこんななので、契約期間中にクビになる心配が不要なのは言うまでもありません。
よっぽどのやらかしならありえるかも
ただし、よっぽどの大問題を起こしたり重大なルール違反をやらかせば契約更新を断られたりクビになることはありえます。
仕事中にミスや不注意で会社に大損害を与えてしまったり、寮のルールに違反してしまったり就業規則に反することをしてしまったりなどなど。
僕は今までに寮のルールに違反したがために退寮処分を食らった人は知っています。
ただそれによって契約更新を断られたとかクビになったという話は聞いたことがありません。
退寮処分になったとしても自分で家を借りてそこから通えばいいだけなので、退寮＝即クビというわけではありません。家賃水道光熱費の負担は増えますが。
まあ実際に契約更新を断られたとか即クビになったという話をいまだに聞いたことがないので心配いらないかと思います。
まとめ
期間工の契約更新を断られたり契約期間の途中でクビになる心配はする必要ない。
