トヨタに入社してから配属先に配属されるまでの１週間、座学で研修を受ける。
僕はコミュ障で人見知りなので一切自分からは話しかけたりしなかったのだが
（というか工場が別れたら１００％会うこともなくなるのに何で交流する必要が？？と思っていた）
気が付くとたった１週間の研修期間中でも周囲で人間関係ができてて思わず笑ってしまった。
トヨタの人どんだけコミュ力あるのって思ったね。
工場勤務というと陰キャなイメージしかない僕は面食らってしまった。
特に少人数ではあったが女性陣の打ち解けっぷりはすごいと思った。
やはり男性と女性とでは圧倒的に女性のほうがコミュ力は何倍も上だわ。
まあそれなりの年齢になってろくに人に話しかけることができない自分が異常なだけとも言えるが。
だが別に研修期間中にろくに人と話したり友達ができなくてもまず心配しなくていい。
工場が別になれば１００％会うこともなくなるし、同じ工場に配属されても部署などが違えば会わなくなるからだ。
それに配属されたらトヨタの社員さんはかなり話しかけてくる。
そんなに期間工のワイに興味あるんか？？ってなくらいに。
なのでコミュ障で人見知りでもまず大丈夫だと思う。
人間関係は研修期間中に本気を出すよりも配属されてから本気を出すほうがいい。
同期入社の人よりも配属先の人と一番関わることになるからだ。
それに期間工経験者ならわかってくれるだろうが半年以内で同期なんてかなり減るし１年もやれば同期入社が一人もいなくなったなんて普通である。
そんな半年１年程度でいなくなる連中と仲良くするよりも、配属先の直接仕事で関わる社員さんや先輩期間工などとコミュニケーションを取ることに注力したほうがいい。
まあそんなこと関係なく誰とでもコミュニケーション取れて人間関係作れること
に越したことはないんだけどね。
